「私はまだ27歳なので！」若さマウント全開の後輩が、さらに若い世代に撃沈した話

職場で良好な人間関係を築きたいと思っている一方で、年齢という繊細なトピックを攻撃の道具にしてくる後輩には困ってしまいますよね。特に「自分はまだ若いから」という謎の優越感を持って接してくる相手には、どう対応すべきか頭を悩ませるものです。今回は、そんな若さマウントを繰り返す27歳の後輩が、思わぬところから痛い目を見たエピソードをご紹介いたします。

27歳はもう若くない！？「自称・若手」を襲った残酷な現実

「職場の27歳の女性後輩は、とにかく年齢にこだわるタイプ。私が段ボールを運んでいたときも、『先輩、もう30代なんだから無理しちゃダメですよ！私はまだ27で体力有り余ってるんで、代わりますね』と、親切を装つつトゲのある言い方で荷物を奪っていきました。周囲に聞こえるように言うのが彼女のスタイルなんです。 その後、休憩室で彼女がまた私に『30過ぎると肌の曲がり角って本当ですか？私はまだ27だから実感がなくて～』と笑いながら話していた時のこと。近くにいた23歳の新人の子が、純粋無垢な瞳でこう言ったんです。『わかります！〇〇さん（27歳後輩）も、もうアラサーですもんね。四捨五入したら30だし、今のうちにしっかりケアしないと手遅れになっちゃいますよね。お互い頑張りましょう！』って。自分も“そっち側”だと突きつけられた彼女は、顔を真っ赤にしてフリーズ。あんなに得意げだった『27歳』というカードが通用しない相手が現れたことで、それ以降、年齢マウントはピタッと止まりました」（体験者：30代女性・事務職／回答時期：2025年10月）

▽若さというものは、誰にでも平等に過ぎ去っていく一時的な特権にすぎません。それを他人を卑下するための武器にしていれば、いつか必ず自分より若い世代から同じ刃を向けられることになります。彼女もようやく、年齢という数字よりも、人としての配慮や仕事への姿勢こそが、長く愛される秘訣だと気づいたはずです。

※Googirlが独自にアンケートを実施し、集めたGoogirl読者様の体験談をもとに記事化しています。